ROLES ET MISSIONS D'UN COORDINATEUR EN SYSTEMES DE SECURITE INCENDIE (SSI)

Le coordinateur SSI est un acteur clé dans la gestion de la sécurité incendie au sein d'établissements variés, tels que les Établissements Recevant du Public (ERP) et les entreprises concernées par le Code du travail. La complexité des réglementations en matière de sécurité incendie, qui varient selon le type d'établissement, sa taille et les activités pratiquées, rend son rôle essentiel pour assurer la conformité et l’efficacité des systèmes de sécurité incendie.

• Rôles Principaux

1. Analyse des Risques Incendie : Le coordinateur SSI évalue de manière approfondie tous les risques d'incendie potentiels qui peuvent affecter un site. Cela comprend l'identification des sources de danger, l'examen des plans de bâtiment et l'étude des activités menées sur le site. Une analyse de risque efficace est le fondement de la stratégie de sécurité incendie.
2. Mise en Conformité Réglementaire : Il veille à ce que le système de sécurité incendie respecte toutes les obligations réglementaires et les normes techniques en vigueur. Cela nécessite une connaissance approfondie des réglementations applicables à différents types d'établissements (ERP, Code du travail, habitations), ainsi que des normes NF (Norme Française) et des directives spécifiques à chaque catégorie de SSI.
3. Coordination des Intervenants : Le coordinateur agit en tant qu'interface entre divers intervenants, notamment les entreprises de sécurité, les services de secours, et les équipes techniques internes. Il est responsable de la coordination des interventions concernant l'installation, la maintenance, et les mises à niveau des équipements de sécurité.

Formation et Sensibilisation :

Un rôle crucial est d'éduquer le personnel aux bonnes pratiques de sécurité incendie. Cela inclut la formation sur l'utilisation correcte du matériel de sécurité et les procédures d'évacuation. Il doit s'assurer que tous les employés comprennent l'importance de la prévention incendie et sont préparés à réagir efficacement en cas d'urgence.

Suivi et Maintenance des Équipements :

Le coordinateur SSI doit établir un plan de maintenance régulier pour tous les systèmes de sécurité incendie, en garantissant que les équipements sont opérationnels en tout temps. Cela implique des vérifications périodiques, la tenue de registres d’entretien, et l’implémentation des recommandations suite à ces vérifications.

• Mission de Coordination SSI

Phasée selon la norme NF S 61-931, la mission de coordination SSI est structurée en trois étapes essentielles :

• Phase Conception :

1. Mise en Sécurité : Élaboration d’un concept de sécurité incendie adapté, intégrant les exigences réglementaires et les spécificités du site.
2. Cahier des Charges Fonctionnel : Rédaction détaillée des caractéristiques techniques requises pour le SSI, y compris sa catégorie et les types d'équipements d'alarme.
3. Scénarios de Mise en Sécurité : Élaboration de plans de mise en sécurité (zonage, tableaux de corrélations, etc.) qui définissent les zones de détection et les mesures à prendre en cas d’incendie.

• Phase Réalisation :

1. Examen des Plans : Vérification des plans et documents d’exécution pour assurer leur conformité avec les exigences de sécurité.
2. Implantation des Équipements : Analyse des conditions d’implantation des systèmes de sécurité, en prenant en compte le fonctionnement des équipements et la logique d'exploitation du site.
3. Dossier d’Identité SSI : Création et mise à jour de documents clés comme le dossier d’identité SSI et les tableaux de corrélation.

• Phase Réception :

1. Essais Techniques : Réalisation des essais de réception technique pour vérifier le bon fonctionnement du SSI. Cela inclut différents scénarios réalistes pour évaluer la réactivité des systèmes en cas d'incendie.
2. Compte Rendu : Rédaction d'un rapport de réception technique documentant l'ensemble des essais effectués, incluant des recommandations quant à la mise en fonctionnement définitif des systèmes.

• Exigences Réglementaires

Les exigences de la norme NF S 61-931 soulignent que la coordination SSI doit être présente dès l'analyse des besoins de sécurité et lors de la conception des systèmes. Selon la législation et les réglementations en vigueur, la mission de coordination est obligatoire pour l’installation, la modification ou l’extension des SSI dans les établissements dont la mise en sécurité comprend au moins une fonction de sécurité supplémentaire à l'évacuation, en particulier pour les SSI de catégorie A. Cela inclut également des précisions dans les ERP de 1er groupe, qui peuvent également impliquer des SSI de catégorie B.

Cependant, pour d’autres types d’établissements, tels que ceux régis par le Code du travail ou les règlements de sécurité en matière d’habitation, cette mission reste souvent volontaire. Malgré cela, il est recommandé de procéder à une coordination SSI dans tous les cas afin d’assurer la conformité, la sécurité et la qualité des installations de sécurité incendie.

• Conclusion

Le rôle du coordinateur SSI est crucial pour garantir le bon fonctionnement des systèmes de sécurité incendie. En s'assurant que toutes les étapes de la procédure, de la conception à la réception, sont tenues en compte, le coordinateur joue un rôle proactif dans la protection des personnes et des biens contre le risque d’incendie. Bien que la mission de coordination ne soit pas toujours légalement exigée, elle reste fortement recommandée pour garantir une installation de SSI conforme et efficace, minimisant ainsi les risques associés aux incendies. En fin de compte, avoir un coordinateur SSI compétent et expérimenté permet de créer un environnement de travail plus sûr pour tous les occupants d'un établissement.

• Sélection d'un Coordinateur SSI

Pour garantir la qualité de la mission de coordination, il est essentiel de s'assurer que le coordinateur SSI a les compétences et qualifications appropriées. Les critères de sélection peuvent inclure :

1. Agrément ou Certification : Une certification par un organisme reconnu, tel que le CNPP (Centre National de Prévention et de Protection) ou l'OPQIBI (Organisme Professionnel de Qualification de l'Ingénierie Bâtiment et Industries), peut être un indicateur de compétence.
2. Expérience Significative : Une expérience antérieure dans la coordination de systèmes de sécurité incendie, démontrant la capacité à gérer des projets similaires dans des contextes variés, est également un critère important.
3. En cas de non-obligation de la mission de coordination SSI, le document attestant de la réception technique sera établi par l’entreprise intervenante, ce qui souligne l'importance de maintenir des standards élevés même en l'absence d'exigences réglementaires strictes.

En somme, le coordinateur SSI est une figure indispensable dans la planification et la réalisation de la sécurité incendie, sa mission s'étendant bien au-delà des simples obligations réglementaires pour embrasser une approche globale et proactive de la sécurité.

Alexandre MOREAU